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    绥化单位社保补贴

      社会保险补贴的对象本市行政区域内参加社会保险并按时足额缴纳社会保险费的下列用人单位可享受社会保,更多关于用人单位社会保险补贴和岗位补贴实施细则是什么的法律知识,跟着小编一起看看吧。

      一、就业困难人员的认定

      就业困难人员是指有劳动能力和就业愿望,已领取《再就业优惠证》的下列人员:

      (一)男满50周岁以上,女满40周岁以上的下岗失业人员;

      (二)夫妻双下岗或双失业人员;

      (三)抚养未成年子女单亲家庭的下岗失业人员;

      (四)持有《残疾人证》的城镇下岗失业人员;

      (五)“零就业”家庭下岗失业人员;

      (六)已办理失业登记,享受城市居民最低生活保障且失业1年以上的失业人员。

      二、公益性岗位界定

      (一)指街道综合治理协管员、交通协管员、城市执法协管员、社区劳动保障协理员、车辆守护、城市环卫、公共场地管理、公共设施养护中的工作岗位。

      (二)机关事业单位的收发、驾驶、门卫、打字、物业管理等需要招用编制外人员的后勤岗位。

      (三)街道(乡镇)、社区筹资开发的保洁、保安、保绿、保序、车辆守护、物业管理、家政服务、交通协管、公共设施养护和社区劳动保障服务等岗位。

      (四)承担托底安置任务的再就业援助基地和社区兴办的劳务型就业实体开发的用于安置就业困难对象的岗位。


    黑龙江兼职招聘

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